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Christelle
Responsable Recrutement carrière
ICF HABITAT

Mon parcours

Formation conseillée

  • Bac +5
  • Compétences recommandées

    • Ecoute
    • autonomie
    • curiosité
    • Innovation
    • Perspicacité
    • Réactivité

    Bonjour,

    Depuis presque 30 ans, je travaille au service de l’entreprise pour repérer les nouveaux talents, les recruter et accompagner nos collaborateurs dans leur développement professionnel.

    Au quotidien, j’accompagne tous les managers (cadres et dirigeants) de la holding et de 2 filiales du Groupe, dans la recherche du talent qui répondra à leurs attentes. Référente en matière de recrutement, j’anime le réseau recrutement-carrière pour l’ensemble des RH filiales et développe avec elles/eux de nouvelles pratiques et des nouveaux outils pour être plus moderne et dynamique dans nos process.

    Puis vient le moment de l’intégration de tous ces nouveaux collaborateurs : je veille à ce que leur parcours soit réalisé dans son entièreté et que jamais l’idée de nous quitter les effleure…

    Enfin, j’anime au niveau de notre entité, la gestion de carrière à travers les plans de développement pour repérer talents et experts afin de répondre aux plans de successions et pérenniser les compétences de l’entreprise.

    Tout ceci avec bienveillance, bonne humeur et simplicité !

    Je suis une autodidacte née !

    Ma passion et mon goût pour les relations humaines sont les vecteurs de mon évolution.

    Après un passage de 8 ans dans un service recrutement et dans un poste de manager de proximité chez notre Irréductible Gaulois : Astérix, j’ai intégré depuis 23 ans maintenant ICF HABITAT, bailleur social national de la SNCF.

    L’entreprise a su me faire confiance et me faire progresser. J’ai la chance d’être entrée comme assistante de direction et d’arriver aujourd’hui à recruter tous types de profils de la proximité aux cadres dirigeants parfois. Je suis aujourd’hui repérée comme la référente Recrutement / carrières du Groupe.

    Les ressources humaines sont faites pour moi et allient beaucoup de compétences que je pense avoir : écoute, polyvalence, réactivité, disponibilité, empathie, bienveillance, fermeté et innovation.

    N’hésitez à me contacter, je serai heureuse de partager avec vous mon parcours.

    Christelle COULEAU-FRENEAUX

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