Présentation de Marion

Bienvenue sur mon profil ! 😉 Depuis maintenant plus de 9 ans j’ai l’opportunité d’évoluer au sein du Groupe Saint-Gobain. J’ai occupé divers postes RH sur des environnements variés et challengeant. Aujourd'hui je suis RRH au sein d'une entité du Groupe (Point P) sur la région Ile de France. Ma mission consiste à accompagner les managers et les collaborateurs de Point P IDF 🤝 au service de nos clients pour toujours être au plus proche de leurs besoins. Le poste de RRH est un poste RH opérationnel et généraliste. C'est un véritable Business Partner qui accompagne les enjeux stratégiques de l'entreprise. Son rôle consiste notamment à suivre l'ensemble du parcours collaborateur (recrutement, mobilité, gestion des carrières, disciplinaire,...) et en tant que Business Partner d'être en véritable support au management au quotidien. Le RRH est également le garant de la politique RH Groupe et est le pilier sur divers projets RH transverses (enquêtes d'engagement , bien être, parcours d’intégration, télétravail…). Dans des situations de gestion de crise comme la crise sanitaire actuelle il est également au cœur des sujets pour accompagner l'entreprise et ses collaborateurs. 👩‍🎓 Après un DUT Techniques de Commercialisation je me suis dirigée vers un IAE ou j'ai suivi un parcours généraliste avec une spécialité RH. Mes stages se sont vites orientés vers des RH et après une année de césure en Australie puis en France ou j'ai eu des expériences RH variées, j'ai fait mon Master 2 RH en alternance avant de rentrer en CDD au sein du Groupe Saint Gobain. Je suis en parallèle certifiée Sophrologue. Discipline que j'utilise aussi dans le cadre de mon travail pour animer des ateliers en interne. 🧘‍♀️ Très sensible à l'amélioration de l'expérience collaborateur, je suis passionnée par l’humain, le développement RH et les sujets liés à la RSE 🌱 et donc je suis dispo pour discuter de tout ces sujets avec vous ! A bientôt ! Marion