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Pierre-Henri
Engagement Executive
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Mon parcours

  • 2007 Executive MBA ESCP Business School
  • 1993 Ingénieur Ecole Nationale Supérieure de Physique de Strasbourg
  • 1993 DEA Photonique et Image Université Louis Pasteur (Strasbourg 1)

Formation conseillée

  • Bac +5
  • Bac > +5
  • Compétences recommandées

    • autonomie
    • curiosité
    • Esprit d équipe
    • Engagement
    • Ouverture
    • Audace

    Bonjour à tous,

    Je travaille au sein du groupe Capgemini en tant que directeur d’engagement au sein de la Business Unit Financial Services.

    Je pilote au quotidien des engagements projets informatiques pour nos grands comptes clients du secteur Banque-Assurance, en France et à l’international.

    J’ai démarré ma carrière après une formation d’Ingénieur ENSI en 1993. J’ai commencé comme développeur informatique dans ce qu’on n’appelait pas encore une start-up dans le secteur bancaire, dans un contexte international.

    J’ai ensuite évolué au sein de plusieurs sociétés de service ESN, dans plusieurs secteurs d’activité (Banque-Assurance, Industrie, Energie, Télécom), en France et à l’international.

    J’ai globalement conservé les deux fils conducteurs de ma première expérience : L’international et le secteur Banque-Assurance, et surtout la passion de relever sans cesse de nouveaux défis.

    N’hésitez pas à me contacter si vous souhaitez en savoir plus sur mon métier ou mon parcours.

    A très bientôt pour échanger !

    Pierre-Henri

    Contacter

    Capgemini

    Capgemini c’est l’aventure d’une start-up française devenue un des leaders mondiaux du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d’ingénierie. Fort de 50 ans d’expérience et d’une expertise des différents secteurs d’activité, le Groupe met à disposition de ses clients plusieurs marques Capgemini, Capgemini Invent, Capgemini Engineering et SogetI.

    En 2021, 70 % des étudiants en stage ou en alternance chez Capgemini sont embauchés en CDI.

    Pour consulter nos métiers ou nos offres c’est ici https://bit.ly/3O2MOrt !

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