Psychologue du travail et des organisations, diplômée également en Management RH, j’ai débuté ma carrière en cabinets de conseil en management et recrutement. Ces premières expériences ont confirmé mon appétence pour l’accompagnement des entreprises et des particuliers dans leur expérience de travail. Aujourd'hui, je développe ma propre activité afin de proposer un accompagnement sur mesure répondant au plus près au besoin réel de mes clients.

Mon métier ? L’accompagnement des entreprises et des individus dans la sphère professionnelle pour concilier performance et santé psychologique individuelle et collective.
◼︎Entreprises : Optimisation des pratiques de recrutement / Emergence et développement de la marque employeur / Audit socio-organisationnel évaluant les facteurs de qualité de vie au travail et les axes de travail pour prévenir les risques psychosociaux / Supervision de pratiques et animation de discussion sur le travail.
◼︎Particuliers : Accompagnement au projet professionnel de la définition du projet (bilan des expériences, des acquis en termes de compétences et définition de la cible) à la réalisation de celui-ci (CV / Lettre de motivation / Profil linkedIn / Stratégie réseau). Cet accompagnement permet à l'individu de regagner en confiance, en sérénité et en épanouissement dans sa vie professionnelle.

Le partage, le dialogue, la rencontre sont mes moteurs au quotidien pour avancer et permettre d'avancer !

Mon credo ? Une collaboration main dans la main avec chaque client et une analyse fine de leurs besoins pour élaborer une solution personnalisée sans perdre de vue les évolutions du travail et des formes d’organisation.