Présentation de Pierre-Guy

Bonjour, Je suis chef de projet RH /SIRH, principalement sur la formation et le SIRH. L'axe principal de mes missions / interventions est l'optimisation des process RH et l'amélioration continue de la formation. Actuellement adjoint de direction en laboratoire, je concilie mes compétences RH acquises en gestion de projet avec une vision stratégique de l'entreprise Mes différentes missions sont principalement : - Refonte des process, dans une démarche qualité - Suivi du système qualité de l'entreprise - Gestion de projet (RH, Qualité, IT) - Conception & animation de formation - Gestion des volets RH (GPEC, Rémunération, Santé Sécurité, SIRH, ....) - Appel d'offre prestataire (rédaction des cahiers de charges, soutenances des prestataires). De formation RH - Projet, j'ai toujours aimé la dynamique mouvante des ressources humaines et particulièrement la gestion de projets transverses, offrant la possibilité d'intervenir sur plusieurs volets RH/Qualité/Administratif à la fois. J'ai eu la chance de pouvoir évoluer sur des postes de chargé RH, Chargé de formation numérique, puis sur différentes thématiques projet ; IT, compta, logistique, GPEC, toujours en lien avec des plans de transformation ou d'évolution de l'entreprise, ce qui m'a permis aujourd'hui d'arriver sur un poste d'Adjoint de Direction et de croiser une vision plus stratégique de l'entreprise avec l'évolution des enjeux RH. Je suis disponible pour discuter avec vous plus en détail de mes missions, mais également de la gestion de projet RH, trop peu mis en avant lors des études. A bientôt, Pierre-Guy