Présentation de Johanna

Bonjour, Après une expérience de 12 dans differents métiers operationnels (maintenance industrielle, logistique de chantiers, performance industrielle...) j'ai décidé de changer de typologie d'activité et d'exercer le métier de change Leader au profit d'un programme de transformation au sein de Naval Group. En tant que responsable de l'accompagnement, ma mission est d'atteindre les objectifs du projet avec le maximum d'adhésion et de favoriser son ancrage (embarquer, adhérer, ancrer). Il existe de nombreuses méthodes et outils à déployer. C'est un sujet passionnant qui replace l'homme au centre du dispositif. À bientôt, Johanna