Présentation de Nathalie

Bonjour, En tant que directrice d’un centre de formation pour les enseignants, mon rôle est d'organiser la formation continue de tous les enseignants pour leur permettre de monter en compétences et ainsi mieux accompagner leur élèves vers la réussite. Je suis également amenée à répondre à tous les besoins de formations et d'activités pour d'autres acteurs économiques comme les collectivités par exemple du moment que le besoin exprimé est en lien avec l'éducation. Dans une journée, je peux passer d'un rendez-vous commercial, à un rôle d'accompagnement d'un formateur, ou encore à celui de conceptrice de ressource ou de formation, ou encore me transformer en recruteur ou en responsable de la communication. L'ensemble des compétences que j'ai acquises durant ma carrière sont nécessaires sur ce poste. C'est donc un métier riche et très varié me permettant de changer de casquette plusieurs fois dans une même journée. et c'est ce que j'apprécie plus particulièrement. Mes missions quotidiennes sont les suivantes : - Management d’équipe par les compétences - Recrutement de formateurs d’enseignants - Constitution d’un catalogue de formations - Identification et analyse des besoins des enseignants et des collectivités - Gère les moyens humains et matériels - Organisation des sessions - Négociation avec les partenaires institutionnels - Animation d’un réseau de partenaires - Propositions commerciales - Cadrage de l’activité - Organiser la communication Autour de thématiques et mettre en évidence les actions de réseau Canopé (site Internet, réseaux sociaux…) - Évaluer les résultats des dispositifs de formation - Organisation d’évènements thématiques - Participer à des programmes de recherche - Animer des actions de formation - Développer de nouveaux modes d’apprentissages multimodalités Mon parcours : Assistante commerciale pendant 2 ans Responsable de la communication et du marketing dans le secteur de la téléphonie pendant 15 ans Professeur d’économie gestion pendant 15 ans Présidente de l’association nationale des professeurs d’économie gestion de la voie professionnelle Formatrice académique d’enseignants 8 ans en parallèle de mes activités d’enseignement Directrice d’un centre de formation continue du personnel éducatif depuis 2020 Coordonnatrice d’un groupe de travail sur les pédagogies actives en parallèle de la direction du centre depuis 2021 Mon expertise porte sur de l'ingénierie de formation, une connaissance pointue de l'éducation, des compétences managériales permettant d'organiser le travail d'équipe et d'instaurer un climat de confiance au sein de l'atelier. Mes compétences commerciales sont également reconnues et me permettent de négocier des partenariats avec l'ensemble des acteurs éducatifs sur mon secteur. Mes compétences thématiques me permette d'apporter une expertise également sur les sujets suivants : pédagogies dites actives dont la pédagogie de projet, la ludopédagogie, la scénarisation, l'évaluation