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Véronique
Consultante- direction projets formation et gestion de carrière
V2L consultant

Mon parcours

  • 2019 certificat de consultant en accompagnement des transitions professionnelles 5A conseil
  • 2016 Certificat technicien PNL IFPNL
  • 2001 Master 2 en gestion de projets européens Université de Provence Aix-Marseille 1
  • 1999 Licence en histoire de l'art Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne
  • 1997 BTS tourisme et loisirs Lycée d'hotellerie et de tourisme de Saint-Quentin-en-Yvelines

Formation conseillée

  • Bac +4
  • Compétences recommandées

    • Relationnel
    • Écoute
    • Bienveillance
    • Gestion de projet
    • Ingénierie de formation
    • Ingénierie pédagogique

    Bonjour,

    J’interviens en indépendant comme consultante en direction de projets de formation aux services des entreprises, d’organismes de formation ou de business schools et en accompagnement des personnes en transitions professionnelles. En gestion de projets, je suis l’interface de clients grands-comptes, je veille à la qualité, aux coûts, aux délais. Un chef d’orchestre en résumé ! En accompagnement des personnes, je suis plutôt un coach, un conseil, un miroir…

    Mes missions sont les suivantes :

    – accompagner et rechercher des solutions sur mesure

    – développer mon activité avec de la prospection

    – analyser les besoins et rédiger le cahier des charges

    – améliorer en continue les prestations de services

    – être le contact de clients grands-comptes

    – manager les équipes pédagogiques, administratives et logistiques

    – négocier les contrats (achat ou vente de la formation)

    – gérer les budgets

    – communiquer

    – accompagner les transitions professionnelles: bilans, élaboration de projets concrets, travail sur les motivations, les intérêts, les valeurs, conseil en recherche d’emploi, CV…

    Suite à un Master 2 en gestion de projets européens, j’ai cherché à exercer mon métier dans le secteur culturel et artistique. Les difficultés du marché de l’emploi à l’époque m’ont amené à élargir mon champs d’activité tout en maintenant un métier en lien avec le développement de l’humain. La formation est venue naturellement sur mon chemin pour piloter des programmes de formation continue de grande ampleur pendant 5 ans à HEC Paris pour une population de dirigeants : un enrichissement humain et intellectuel au contact des différents métiers de l’entreprise. Je suis ensuite passée du côté client à la direction des ressources humaines du groupe Elior pendant 5 ans également : un terrain d’expérimentation pour des projets innovants. Aujourd’hui, j’ai pris mon envol et je travaille à mon compte.

    Au plaisir de vous faire découvrir mon métier et de vous écouter en priorité 🙂

    A bientôt,

    Véronique.

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