Bonjour.
Je suis spécialiste de l'organisation de l'entreprise afin de l'adapter aux besoins évolutifs de l'entreprise et la rendre la plus efficace et efficiente.

Définir une structure organisationnelle de l’entreprise, c'est construire des organigrammes, mais cela sous-entend de comprendre qui fait quoi, de clarifier les missions et responsabilités de chaque département, et d’analyser les manières de le faire, les façons de travailler, de comprendre le niveau d'autonomie dont dispose l'équipe pour planifier et atteindre ses objectifs.
Notre équipe vise à avoir des organisations les plus agiles possibles avec des équipes de grandes tailles et de réduire le nombre de couches hiérarchiques afin d'améliorer la communication, d’accélérer les délais de prise de décision ou de réduire le nombre d'interfaces entre les services.
Sachant que l’on ne peut pas améliorer ce que l’on ne mesure pas, nous analysons la taille moyenne des équipes, le nombre d'unités organisationnelles et le nombre de couches hiérarchiques avec une envie permanente de simplifier les interactions entre les équipes

Senior Project Manager j'ai travaillé dans des grands groupes internationaux en Finance, Ressources Humaines, Organisation et gestion de projets.
Je parle couramment l'anglais et j'ai des facilités à travailler dans un univers multiculturel.
Je suis certifiée en gestion de projet Lean Six Sigma Black Belt depuis 2005 et Agiliste (méthode Agile).

Je suis diplômée KEDGE Marseille après 2 ans de classe préparatoire aux hautes études commerciales.
Mes collègues me décrivent comme tolérante, efficace, très positive, avec beaucoup d’énergie, à la recherche de résultats tangibles, avec un goût pour les nouveaux projets au travers d’activités variées. Prévenante, j’aime écouter les autres pour les aider à aller décrocher leurs rêves. Je suis mentor de plusieurs personnes pour les soutenir, les aider à trouver leurs propres réponses, partager nos expériences et favoriser leur développement. J'aime accompagner les équipes dans leur développement individuel et collectif.
Battante et tournée vers l’avenir, pour moi rien n’est impossible, il suffit de le vouloir très fort, donc j’aime le challenge. Je peux travailler acharnement pour relever un défi, travailler sur des sujets épineux pour trouver une issue favorable. J’aime trouver des solutions innovantes et disruptives.

Je suis très attachée à partager mes valeurs tant dans ma vie privée que dans ma vie professionnelle.
Je suis disponible pour partager des sujets sur les relations humaines et le développement personnel.

Specialties: Organisation design, Restructuring, Change management, Process designer, Controlling, Finance and Human Resources Experience, Conduct of change, Black Belt, Lean 6 Sigma, Project Management

Au plaisir d'échanger avec vous.

Catherine